为全面总结本学期工作成效、梳理问题短板、部署暑期及新学期重点工作，凝聚全院发展合力，近日，永乐高131net召开25-26-2学期期末总结大会，学院全体教职工参会，多位领导班子成员及督导依次作工作总结与工作部署。

喻佳书记针对学院学生核心工作进行全面总结，重点复盘了本学期学生安全、就业、招生三项重点工作，强调要常态化抓实学生安全教育与隐患排查，筑牢校园安全防线，同时要求全员持续发力就业帮扶，精准助力学生高质量就业，扎实推进招生宣传与筹备工作，依托专业特色提升生源质量，夯实学院育人根基。

会上，王昆副院长全面总结本学期教学工作，并部署下一阶段教学重点任务，详细解读教学工作量相关标准，针对教学档案检查整改工作明确细化整改要求，压实责任、闭环落实，全力备战下学期教育部教学抽检工作。同时，他对暑期专项工作作出安排，要求扎实开展学生竞赛指导，全力推进学生考研动员与帮扶工作，持续深化教学改革与专业建设，全方位提升教学育人水平。王军平督导就本学期全院教学检查整体情况作专项通报，客观梳理日常教学运行亮点，精准指出教学环节、课堂管理、资料归档等方面存在的问题，针对性提出优化改进建议，为后续教学规范化建设提供了明确指引。

在科研工作方面，郑昱副院长围绕学院科研工作整体推进情况进行总结部署，梳理了近期科研工作开展成效，重点指出科研系统填报中的常见问题与规范标准，现场细致解读最新科研政策文件，帮助全体教职工精准掌握新规要求、规范科研工作流程，助力学院科研工作提质增效、规范有序发展。史洋主任在会上详细解读了学院年度考核相关要求，清晰明确各项考核指标、工作标准与完成时限，细化各岗位工作职责与重点任务，引导全体教职工对标考核、补齐工作短板，高效落实各项工作部署，营造全院争先创优的良好工作氛围。

最后，王梦林院长作总结部署讲话，聚焦学院长远内涵式发展，明确三大核心工作方向，重点强调要扎实推进高层次人才引进、科研团队打造、青年教师培养工作。他提出，学院要持续拓宽引才渠道，集聚优质人才资源，整合院内科研力量，搭建高水平科研创新团队，同时聚焦年轻优秀教师成长，搭建培育平台、完善培养机制，助力青年教师快速成长成才，以高质量师资队伍建设为学院长远发展赋能。

步履不停，逐光前行。此次期末总结大会全面梳理工作、明晰短板、部署重点，为学院暑期及新学期工作开展指明方向、凝聚共识。未来，永乐高131net全体教职工将凝心聚力、笃行实干，扎实落实各项工作任务，持续提质增效，推动学院各项事业再上新台阶！

（ 审核：文宇良）